cogestion.
Publié le 07/12/2021
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cogestion. n.f., gestion en commun. On parle ordinairement de cogestion pour
désigner un mode de gestion dans lequel interviennent les différentes parties
intéressées : par exemple, dans une usine, les représentants des propriétaires, ceux des
cadres et ceux des ouvriers ; dans une université, les représentants de l'administration,
ceux du corps enseignant et ceux des étudiants. En Allemagne, dans les entreprises de
plus de 2 000 salariés, il y a parité dans la représentation des salariés et des
actionnaires au conseil de surveillance. En France, la loi d'orientation de l'enseignement
supérieur, en 1968, a introduit partiellement la cogestion dans les universités. À la
notion de cogestion sont liées celles de participation et d'intéressement des travailleurs
aux fruits du travail de l'entreprise.
cogestion. n.f., gestion en commun. On parle ordinairement de cogestion pour
désigner un mode de gestion dans lequel interviennent les différentes parties
intéressées : par exemple, dans une usine, les représentants des propriétaires, ceux des
cadres et ceux des ouvriers ; dans une université, les représentants de l'administration,
ceux du corps enseignant et ceux des étudiants. En Allemagne, dans les entreprises de
plus de 2 000 salariés, il y a parité dans la représentation des salariés et des
actionnaires au conseil de surveillance. En France, la loi d'orientation de l'enseignement
supérieur, en 1968, a introduit partiellement la cogestion dans les universités. À la
notion de cogestion sont liées celles de participation et d'intéressement des travailleurs
aux fruits du travail de l'entreprise.
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